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Diversity in work teams : research paradigms for a changing workplace / Susan Jackson, co-aut. Marian Ruderman
Ligado a: Identities and the complexity of diversityLigado a: Complexity of diversity : challenges and directions for future researchLigado a: Importance of contexts in studies of diversityLigado a: Closing the gap between research and practiceLigado a: Managing distances and differences in geographically distributed work groupsLigado a: Role of dominant identity and experience in organizational work on diversityLigado a: Effects of group proportions on group dynamicsLigado a: Relational demography : the missing link in vertical dyad linkageLigado a: Diversity, social identity, and performance : emergent social dynamics in cross-functional teamsLigado a: Managing diversity : the role of social identitiesLigado a: Traits, expectations, culture, and clout : the dynamics of diversity in work groupsLigado a: Perspectives for understanding diverse work teamsPublicação: Washington : American Psychological Association, 1995Descrição: 270 p.Assunto - Nome comum: Psicologia Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional | 3660 - Comportamento Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:| Tipo de documento | Biblioteca | Cota | Estado | Data de devolução | Código de barras | |
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Indefinido
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Biblioteca ISPA | S2 JACK/E1 | Disponível | 10930 |
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