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001 | 1520 | ||
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090 | _a1520 | ||
100 | _a20120409d2011 k y0pory5003 ba | ||
101 | 0 | _apor | |
102 | _aPT | ||
200 | 1 |
_aPsicologia das organizações do trabalho e dos recursos humanos _fcoord. Duarte Gomes |
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210 |
_aCoimbra _cUniv de Coimbra _d2011 |
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215 | _a673 p. | ||
464 | 1 |
_tTecnologias da informação : diversidades nas e para as organizações _026221 |
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464 | 1 |
_tO desempenho e a sua avaliação : dicotomias na prática, desafios para a investigação _026222 |
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464 | 1 |
_tFormação e desenvolvimento dos recursos humanos, o conhecimento e sua gestão nas organizações : concepções, relações e implicações _026223 |
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464 | 1 |
_tDa exactidão das medidas à eficácia do processo de selecção _026224 |
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464 | 1 |
_tRecrutamento e selecção de pessoas : conceitos, chave, abordagens e procedimentos _026225 |
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464 | 1 |
_tO factor tempo nas condições de trabalho : o caso do trabalho por turnos _026226 |
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464 | 1 |
_tOrganizações, comprometimento e identificação : semelhanças e diferenças entre modelos e uma perspectiva de integração _026227 |
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464 | 1 |
_tJustiça social : pressupostos e temas organizacionais _026228 |
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464 | 1 |
_tMotivação no trabalho _026229 |
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464 | 1 |
_tConflitos e gestão de conflitos em contexto grupal _026230 |
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464 | 1 |
_tO grupo revisitado : considerações em torno da dinâmica e dos processos grupais _026231 |
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464 | 1 |
_tAprendizagem organizacional e organizações aprendentes _026232 |
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464 | 1 |
_tEmergência e sentido da abordagem dos stakeholders : importância da sua identificação e saliência _026233 |
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606 | 1 | _aPsicologia Organizacional e Gestão | |
686 | _a3600 - Psicologia Organizacional | ||
686 | _a3660 - Comportamento Organizacional | ||
686 | _a3650 - Satisfação e Atitudes no Trabalho | ||
686 | _a3630 - Avaliação de Desempenho no Trabalho | ||
702 | 1 |
_aGomes _bDuarte |
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856 | 4 | _uhttps://catalogo.ispa.pt/opac/biblioteca/localizacao_doc/s2.htm |