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Effects of causal attributions on a supervisor's evaluation of subordinate performance / William Knowlton, co-aut. Terence Mitchell

Nível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 65, nº 4 (1980), p. 459-466Autor principal: Knowlton, WilliamCo-autor: Mitchell, TerenceAssunto - Nome comum: Depósito de Retaguarda Classificação: 0220 - Depósito de Retaguarda Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:
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