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Equity sensitivity and outcome importance / Edward Miles, co-aut. John Hatfield, co-aut. Richard Huseman
Nível de conjunto: Journal Of Organizational Behaviour, Vol. 15, nº 7 (1994), p. 585-596Assunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:| Tipo de documento | Biblioteca | Cota | Estado | Data de devolução | Código de barras | |
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Analitico
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Biblioteca ISPA | R7 | Consulta Local | 3092858 |
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