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Moving to a service-focused managed-growth culture. the case of capital district physicians' health plan / Scott Tannenbaum, co-aut. Rebecca Beard, co-aut. Hal GueutalNível de conjunto: Organizational Dynamics, Vol. 23, nº 1 (1994), p. 63-70Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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2.
Moving to a service-focused managed-growth culture. the case of capital district physicians' health plan / Scott Tannenbaum, co-aut. Rebecca Beard, co-aut. Hal GueutalNível de conjunto: Organizational Dynamics, Vol. 23, nº 1 (1994), p. 63-70Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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Influence of cognitive ability responses to questionnaire measures : measurement precision and missing response problems / Eugene Stone, co-aut. Hal Gueutal, co-aut. Dianna StoneNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 75, nº 4 (1990), p. 418-427Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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4.
Field experiment comparing information-privacy values, beliefs, and attitudes across several types of organizations / e outros Eugene Stone, co-aut. Hal Gueutal, co-aut. Donald Gardner, co-aut. Stephen MacclureNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 68, nº (1983), p. 459-468Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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