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Effects of subsequent performance on evaluations of pervious performance / e outros Kevin Murphy, co-aut. Barbara Gannett, co-aut. Barbara Herr, co-aut. Judy Chen

Nível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 71, nº 3 (1986), p. 427-431Co-autor: Murphy, Kevin, e outros;Gannett, Barbara;Herr, Barbara;Chen, JudyAssunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3660 - Comportamento Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:
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