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1.
Warning about the use of a standard deviation across dimensions within ratees to measure halo / Elaine Pulakos, co-aut. Neal Schmitt, co-aut. Ostroff CheriNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 71, nº 1 (1986), p. 29-32Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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2.
Three approaches to the investigation of subgroup bias in performance measurement : review, results, and conclusions / e outros Scott Oppler, co-aut. Elaine Pulakos, co-aut. John Campbell, co-aut. Walter BormanNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 77, nº 2 (1992), p. 201-217Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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3.
Subgroup differences associated with different measures of some common job-relevant constructs / Neal Schmitt, co-aut. Catherine Clause, co-aut. Elaine PulakosDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 COOP/C15 (1). :

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4.
Sex effects on performance ratings in manager-subordinate dyads : a field study / Kenneth Wexley, co-aut. Elaine PulakosNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 67, nº (1982), p. 433-439Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R6 (1). :

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5.
Role of early supervisory experience in supervisor performance / e outros Walter Borman, co-aut. Mary Hanson, co-aut. Scott Oppler, co-aut. Elaine Pulakos, co-aut. Leonard WhiteNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 78, nº 3 (1993), p. 443-449Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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6.
Models of supervisory job performance ratings / e outros Walter Borman, co-aut. Elaine Pulakos, co-aut. Leonard White, co-aut. Scott OpplerNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 76, nº 6 (1991), p. 863-872Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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7.
Longitudinal study of a valence model approach for the prediction of job satisfaction of new employees / Elaine Pulakos, co-aut. Neal SchmittNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 68, nº (1983), p. 307-312Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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8.
Likability and similarity as potential sources of predictor-related criterion bias in validation research / e outros Neal Schmitt, co-aut. Elaine Pulakos, co-aut. Earl Nason, co-aut. David WhitneyNível de conjunto: Organization Behaviour And Human Decision Processes, Vol. 68, nº 3 (1996), p. 272-286Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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9.
Examination of race and sex effects on performance ratings / e outros Elaine Pulakos, co-aut. Scott Oppler, co-aut. Leonard White, co-aut. Walter BormanNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 74, nº 5 (1989), p. 770-780Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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10.
Comparison of rater training programs : error training and accuracy training / Elaine PulakosNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 69, nº 4 (1984), p. 581-588Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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11.
Adaptative performance and trainability as criteria in selection research / Elaine D. Pulakos, et al.Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 SCHM1 (1). :

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12.
Adaptability in the workplace : development of taxonomy of adaptative performance / e outros Elaine Pulakos, co-aut. Sharon Arad, co-aut. Michelle Donovan, co-aut. Kevin PlamondonNível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 85, nº 4 (2000), p. 612-624Disponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: R7 (1). :

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