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10961.
Factors affecting the context for motivation in public organizations / Lyman Porter, co-aut. James PerryDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10962.
Need theories of motivation / Richard Steers, co-aut. Lyman PorterDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10963.
Making sense of volunteer motivation : the sufficiency of justification hypothesis / Jone PearceDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10964.
Reinforcement and social learning approaches to motivation / Richard Steers, co-aut. Lyman PorterDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10965.
Does japanese management style have a message for american managers? / Edgar ScheinDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10966.
Motivation in other contexts / Richard Steers, co-aut. Lyman PorterDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10967.
Elements de methodologie ergonomique. methodes d'utilisation de la physiologie et psychologie dans la realite du travail / A. WisnerDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: DR (1). :

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10968.
Developments in the domain : the case of personal selection / Charles WolffDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: DR (1). :

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10969.
Behavioral strategies to improve productivity / Gary Latham, co-aut. Larry Cummings, co-aut. Terence MitchellDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10970.
Employee turnover in organizations / Richard Steers, co-aut. Richard MowdayDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10971.
Intermediate linkages in the relationship between job satisfaction and employee turnover / William MobleyDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10972.
Absance culture and the psychological contact : who's in control of absence? / Nigel Nicholson, co-aut. Gary JohnsDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10973.
Major influences on employee attendance : a process model / Richard Steers, co-aut. Susan RhodesDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10974.
Culture as an environmental context for careers / Edgar ScheinDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10975.
Organizational entry : the individual's viewpoint / John WanousDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10976.
Interaction of social influences and task experience on goals, performance and performance satisfaction / Thomas Rakestraw, co-aut. Howard WeissDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10977.
Development and enforcement of group norms / Daniel FeldmanDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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Social influence interpretation of worker motivation / Mario Sussmann, co-aut. Robert VecchioDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10979.
New approaches to total compensation / Edward LawlerDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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10980.
How to ruin motivation with pay / W. HamnerDisponibilidade: Exemplares disponíveis para referência: Biblioteca ISPA Consulta LocalCota: S2 STEE1 (1). :

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