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When social outcomes aren't fair : the effect of causal attributions on preferences / Sally Blount

Nível de conjunto: Organization Behaviour And Human Decision Processes, Vol. 63, nº 2 (1995), p. 131-144Autor principal: Blount, SallyAssunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:
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