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Necessary art of persuasion / Jay Conger

Nível de conjunto: Harvard Business Review, Vol. 76, nº 3 (1998), p. 85-95Autor principal: Conger, JayAssunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:
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