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Correlates and perceived outcomes of four types of employee development activity / Kamal Birdi, co-aut. Catriona Allan, co-aut. Peter Warr

Nível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 82, nº 6 (1997), p. 845-857Autor principal: Birdi, KamalCo-autor: Allan, Catriona;Warr, PeterAssunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:
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