Vista normal
Vista MARC
Bonuses, goals, and instrumentality effects / Robert Wood, co-aut. Paul Atkins, co-aut. James Bright
Nível de conjunto: Applied Psychology, Vol. 84, nº 5 (1999), p. 703-720Assunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:Tipo de documento | Biblioteca | Cota | Estado | Data de devolução | Código de barras | |
---|---|---|---|---|---|---|
![]() |
Biblioteca ISPA | R7 | Consulta Local | 3052593 |
Não há comentários disponíveis sobre este título.
Entre na sua conta para publicar um comentário.