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Selection based on merit versus demography : implications across race and gender lines / Marcus Stewart, co-aut. Debra Shapiro

Nível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 85, nº 2 (2000), p. 219-231Autor principal: Stewart, MarcusCo-autor: Shapiro, DebraAssunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:
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