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Incentive compensation as an injurious condition of work : a study of labelling / e outros Jennifer George, co-aut. Arthur Brief, co-aut. Jane Webster, co-aut. Michael Burke
Nível de conjunto: Journal Of Organizational Behaviour, Vol. 10, nº 2 (1989), p. 155-167Assunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:| Tipo de documento | Biblioteca | Cota | Estado | Data de devolução | Código de barras | |
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Analitico
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Biblioteca ISPA | R7 | Consulta Local | 3144516 |
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