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Self-identification and accountability / Barry Schlenker, co-aut. Michael Weigold

Ligado a: Impression management in the organization : Lawrence Erlbaum Associates, 1989, HillsdaleAutor principal: Schlenker, BarryCo-autor: Weigold, MichaelAssunto - Nome comum: Psicologia Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:
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