Vista normal
Vista MARC
Psychology of employee lateness, absence, and turnover : a methodological critique and an empirical study / Chris Clegg
Nível de conjunto: Journal Of Applied Psychology, Vol. 68, nº (1983), p. 88-101Assunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3660 - Comportamento Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:| Tipo de documento | Biblioteca | Cota | Estado | Data de devolução | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|
Analitico
|
Biblioteca ISPA | R7 | Consulta Local | 3104365 |
Extraviado
Não há comentários disponíveis sobre este título.
Entre na sua conta para publicar um comentário.