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Person-based reward systems : a theory of organizational reward practices in reform-communist organizations / Jone Pearce, co-aut. Imbre Branyiczki, co-aut. Gyula Bakacsi
Nível de conjunto: Journal Of Organizational Behaviour, Vol. 15, nº 3 (1994), p. 261-282Assunto - Nome comum: Comportamento Organizacional Classificação: 3600 - Psicologia Organizacional Recursos em linha:Clicar aqui para aceder online Tipo de documento:| Tipo de documento | Biblioteca | Cota | Estado | Data de devolução | Código de barras | |
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Analitico
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Biblioteca ISPA | R7 | Consulta Local | 3096763 |
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